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盘点互联网黄埔军校之:阿里专出COO 因为执行能力强?

时间:2020-01-08

盘点互联网黄埔军校之:阿里专出COO 因为执行能力强?

近日,有消息称阿里前副总裁、安介集团前首席运营官卢光宇出任首席运营官,征求公众意见。他转身走向“死敌”的门口,这让人们无言以对。再一次,用手指数着,没有几个高管从阿里出来,他们中的许多人在别人家里做过首席运营官。

阿里巴巴,作为一家国内互联网巨头,与其人才库有着一定的关系。

据网站统计,截至2014年12月31日,共有159家创始人或创始人团队成员来自阿里巴巴的初创企业上市,其中36家成立于2014年。

不仅如此,还可以看到一个有趣的现象。除了创业之外,阿里的许多人才已经成为各公司的首席运营官,这真的有点有趣。

Bianews,阿里巴巴生产的coos是谁?

陈国环

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(陈国环在左边)

阿里巴巴高级执行官,交易会首席运营官陈国环。陈郭桓于2014年初加入,领导甘吉网络运营系统。

陈国环曾经是阿里巴巴组织部的一名高管。从政多年后,他转向阿里,在那里他奋斗了12年。他擅长业务创新、销售管理和市场运作。他对无线时代的当地生活行业有着独特的理解。

吕光宇

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阿里前副总裁、安居克集团前首席运营官、现任公众评论首席运营官吕光宇。陆光宇于2004年加入阿里巴巴,担任阿里巴巴区域总经理、集团副总裁等职务,负责国内外B2B业务和运营。2011年10月,他作为首席运营官短暂加入集团。

甘土扒貂

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土扒貂,阿里前副总裁兼美国联盟现任首席运营官。甘土扒貂于2000年加入阿里巴巴,从一线销售员开始,担任营销总监、区域经理、区域总经理和副总裁。

有一点可以说,陆光宇和甘土扒貂都来自阿里巴巴B2B系统。当阿里巴巴B2B业务发生欺诈丑闻时,包括B2B首席执行官卫哲、首席运营官李旭晖和首席执行官邓康明在内的几位高管辞职。

该事件还引发了连锁反应,即B2B业务的三位副总裁陆光宇、甘土扒貂和路征被降职降职。事件爆发后不到一年,甘土扒貂和陆光宇相继离开阿里巴巴B2B寻找另一条出路。

薛文成

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薛文成,豆蔻中国景区产品设计联合创始人兼副总裁,曾在阿里巴巴工作。蚂蚁招聘的联合创始人兼首席运营官尤兰达此前曾在阿里巴巴工作。

顾叶婷

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顾叶婷,汽车护理联合创始人兼首席运营官,此前曾在阿里巴巴和淘宝世界传媒工作。

为什么阿里给了这么多首席运营官?

业内有些人认为阿里的高级管理层具有很强的执行能力。例如,在甘土扒貂加入美国联盟后,他帮助美国联盟在销售方面开辟了一定的局面。

行动者在任何地方都需要它,但首席运营官尤其需要行动者的精神、长期战略眼光和清晰的产品思维。

作为互联网巨头的资深成员,我一定经历过很多战斗。积累的经验形成了一个自然的战略愿景。

此外,对于阿里这样的巨人来说,大多数部门都有大量的员工。要实现高效运作,理解和执行是非常必要的,这也是成为首席运营官的先决条件。因此,阿里是一个真正的首席运营官。

无论是什么原因导致这些阿里高管逃离,有阿里背景的确是一些企业偷猎的首选。

对于主要平台的老板来说,跳槽也很常见,也很有趣。今天,他们仍然是线上的蚱蜢。他们明天是否会成为“剑对剑”的敌人还不确定。

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